Стаж на бирже труда

Стаж и время регистрации на бирже

Чтобы получить точный ответ на вопрос, включается ли время регистрации на бирже в стаж, требуется внимательно изучить соответствующие правовые и нормативные акты:

  1. No 173-ФЗ – здесь перечислено, какие временные периоды могут быть включены в стаж, какие нет.
  2. No 400-ФЗ – здесь установлено, какие временные периоды зачисляются в стаж человека.

Время, когда за человека в ПФ вносились страховые взносы, автоматически учитывается при начислении страхового стажа, который исчисляется при начислении пенсии!

Сюда можно отнести не только период осуществления трудовой официальной деятельности, но также время, когда физическое лицо не могло работать по разным причинам. Речь идет о стандартном отпуске, о нетрудоспособности, вызванной болезнью и так далее.

За человека, который стоит на официальном учете на бирже и получает специальное пособие, денежные взносы по пенсионному страхованию не вносятся. Соответственно, время пребывания в статусе безработного по закону не может быть включено в расчет стандартного страхового стажа.

Несмотря на то, что время регистрации в центре официально не влияет на страховой стаж и не оказывает влияния на расчет стандартных пенсионных начислений, в обычное отработанное трудовое время этот период включается.

Основные виды наработанного стажа

Нормативы современного законодательства РФ установили следующие категории стажа:

  • Страховой;
  • Общий трудовой;
  • Трудовой специальный.

Общий отработанный стаж – это периоды работы человека, когда он осуществлял положенную трудовую деятельность в качестве официально устроенного наемного работника. Принимается в учет время, когда он занимался полезной для общества деятельностью.

Страховой наработанный стаж – это жизненные, когда человек занимался трудовым или иным видом занятости. Речь идет о трудоустройстве, в течение которого за него в ПФ исчислялись установленные законом взносы в ПФ.

Специальный наработанный стаж – это период, когда человек был официально трудоустроен или проходил военную службу в неблагоприятных географических регионах, в сложных условиях. Сюда же относится осуществление профессиональной деятельности, по которой пенсия по закону назначается намного раньше обычного срока.

Ранее при начислении пособий по временной нетрудоспособности и за время декрета использовался непрерывный трудовой стаж. Сейчас подобные пособия исчисляются исключительно на основе общего стажа. При этом привычное многим понятие непрерывного наработанного стажа практически не используется.

Итак, учитывается ли период регистрации безработного на бирже в качестве элемента трудового наработанного стажа? Если рассматривать страховой накопленный стаж, то он напрямую соотносится с отработанным непрерывным отработанным временем.

Здесь нужно помнить, что если официальный страховой стаж по времени меньше стандартного трудового, начисление положенных пособий будет производиться на основании непрерывного наработанных лет.

Досрочный выход на пенсию для уволенных по сокращению

Человек, который достиг предпенсионного возраста, которого сократили с официального места трудоустройства, должен строго на протяжении двух недель зарегистрироваться в городском центре занятости. Если это первый раз, когда человек встает на учет, ему нужно собрать такие бумаги:

  • Обычный гражданский паспорт;
  • Официальная справка о средней з/п, которая требуется для вычисления суммы положенного пособия;
  • Документы о полученном образовании. Они требуются для определения уровня квалификации человека;
  • Трудовая, где стоит отметка, что гражданина уволили по причине сокращения штата.

Как только гражданину присваивают официальный статус безработного и назначают соответствующее пособие, начинается поиск подходящей должности.

При отсутствии подходящего по образованию и по квалификации места трудоустройства, человеку могут досрочно оформить пенсию. Но исключительно при условии отработанных 20-25 лет и, если до пенсии осталось два года.

Чтобы оформить пенсию, потерявший работу по сокращению должен выполнить следующие действия:

  1. Написать специальное заявление. Рассматривается оно в службе занятости и здесь же принимается соответствующее решение.
  2. Получив официальную бумагу, гражданин должен явиться в территориальное отделение ПФ.
  3. Проводится положенная процедура оформления.
  4. После назначение пенсии, следует прийти с центр занятости, чтобы снятся с учета.

Человек, который оформил досрочную пенсию, не имеет право официально трудоустраиваться.

Это требование действует до тех пор, пока не наступит стандартный возраст выхода на отдых.

Add a Comment

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *